25/11/2016, 01:02 AM
|
| زعيــم نشيــط | | تاريخ التسجيل: 06/12/2010 المكان: الرياض
مشاركات: 992
| |
- التدريب هو علم وفكر تحتاج دائما لادوات النجاح والتوفيق!!
- لاشك ان من يكون قريب من الحدث يستطيع التقييم بشكل ادق!!
- كثرة التنظير قد لاتفيد من يجهل خبايا الامور!! لذلك دائما الاداره هي من تكون الاقرب للمدرب فوجود رجل مُلم فنيا للنقاش يساعد في تقريب وجهات النظر مع المدرب ومحاسبته عند التقصير!!
- قد نحكم بشكل مبدأي عمّا نراه في الملعب وُفق قراءة المدرب بالتغييرات او العناصر المستخدمه او طريقته بايجاد الحلول ضد اختلاف المنافسين!! فالاعبين المتواجدين في الملعب او الدكه من المفترض بأنهم هم الاجهز دائما بغض النظر عمّا خلّفته الكواليس!!
- المدرب مهما كان اسمه وخبرته سيخطئ!! قد اختلف مع مدرب ما ويكون رأيي مصيب ورأيه ايضا مصيب ولكن اين الارجح منهما للصواب!!
- الانديه العالميه غالبا تلعب بتشكيل ثابت للانسجام ومانراه تغييرات مستمره بدورينا!! بالوضع الراهن للهلال تحديدا فالمدرب لازال يبحث عن الانسب لتنفيذ تكتيكه وبإشرافه بالتغييرات في الفتره الشتويه ستكون الترجمه بشكل افضل!! وعندها سيُحاسب في عمله!!
- ليس كل محلل مدرب ناجح!! وقد تتعجب بأن يوجد مدربين لايستطيعون التحليل لانهم (متدربين)!! فإن حللوا فارقوا الدقه!!
- القلّة قد تكون لديهم الموهبه او القدره بالاستشاره الصحيحه والنظره البعيده الثاقبه فهؤلاء من يُعتد بأرائهم ويُستفاد منهم!!
- اتفق معك فالطرف الثالث دائما بعيدا عن الضغط وقد يرى بعين ارجح!!
- شكرا لموضوعك الجميل وفعلا اصبحنا نرى (تنظير) وحلول بلا تطبيق!! وبلد جميع من فيه مدربين!!
 |
