عندما تبحث عن النظام تأتيك النتائج وعندما تبحث عن النتائج تأتي المصائب - نادي الهلال السعودي - شبكة الزعيم

basam101 · #1 30/05/2013, 12:00 AM

نعم أيه الأعزاء منذ أكثر من 5 سنوات والهلال يحاول أرضاء الجماهير العاطفية وأرضاء جماهير اللاعبين ومجاملة بعض اللاعبين المدللين وذلك على حساب مصلحة الفريق في التهاون في الأنظباط
وبذلك فالنتائج تتحول إلى سراب
ولكن عندما تقوم بالظبط والتنظيم فأن النتائج ستأتي لا محالة
نتمنى آن يكون الدرس الذي قدمه محمد الفائز رئيس الأتحاد في قراره التاريخي قدوة لأي نادي يطمع في التألق والنجاح
ويجب آن تحيد الجماهير الغير واعية ويكون حدهم فقط المدرجات والمنتديات وآن لا يؤثرون على المسيرة للنادي
وبالنسبة لسامي الجابر ومدى نجاحه في التدريب
فأني أرى آن نجاحه مضمون شريطة تحييد الجماهير وتأثيرها وكذلك منع أي تدخلات من المسئولين أو المقربين في عمله مهما كانت النتائج
تقبلوا مني التحية

ghazi_medina · #2 30/05/2013, 12:18 AM

الموضوع بسيط وسهل كن رياضي عندما تدير نادي رياضي

تدير نادي رياضي كبزنس قد تنجح قليلا وتفشل كثيرا وهذا ماحدث

لاتوجد جودة للعمل الإداري ومنها انطلقت معاناة الزعيم

عذب السجايا · #3 30/05/2013, 12:19 AM

ماتميز به الهلال طوال تاريخه تخلى عنه في السنوات الخمس الماضية
الهلال لم يكن ابداً نادي النجم الواحد حتى وهو يضم بين صفوفه افضل لاعب انجبته الملاعب العربية والاسيوية يوسف الثنيان كماانه لم يكن ابداً نادي الشخص الواحد حتى وهو يضم في قائمة أعضاء شرفه علية القوم ووجهاء المجتمع وأهل الجاه والمال
الهلال حالياً يفتقد هذين الامرين فجماهير اللاعبين قتلت نجوم الهلال وضعف المجلس الشرفي جعل النادي بيد شخص واحد

أمــــل الـــهـــلال · #4 30/05/2013, 01:03 AM

نتمنى آن يكون الدرس الذي قدمه محمد الفائز رئيس الأتحاد في قراره التاريخي قدوة لأي نادي يطمع في التألق والنجاح

سعوديه والهلال ناديه · #5 30/05/2013, 01:11 AM

شفت تغريده تقول كل لاعب لعب في الاسيويه اكثر من اربع مرات يبعد.
وانا معه لانه خلاص اصابهم نفسيه وعقده وتشبع واحبات لو انا من الاداره والمدرب
اعطي القطام والجهني والسعيد بدل بعض الاعبين المنتهين فنيا وعمريا

basam101 · #6 30/05/2013, 04:00 PM

إقتباس

الرسالة الأصلية كتبت بواسطة ghazi_medina


	الموضوع بسيط وسهل كن رياضي عندما تدير نادي رياضي تدير نادي رياضي كبزنس قد تنجح قليلا وتفشل كثيرا وهذا ماحدث لاتوجد جودة للعمل الإداري ومنها انطلقت معاناة الزعيم

شكرآ لمرورك أخي العزيز
نعم يجب آن تعطي الخباز خبزك حتى ولو أكل نصفه كما يقول المثل
حفظك الله