المنتديات الموقع العربي الموقع الانجليزي الهلال تيوب بلوتوث صوتيات الهلال اهداف الهلال صور الهلال
العودة   نادي الهلال السعودي - شبكة الزعيم - الموقع الرسمي > المنتديات العامة > منتدى المجلس العام > المواضيع المتميزة
   

إضافة رد
   
 
LinkBack أدوات الموضوع طريقة عرض الموضوع
  #1  
قديم 27/09/2010, 03:19 PM
الصورة الرمزية الخاصة بـ بطلة
زعيــم مميــز
تاريخ التسجيل: 24/09/2009
المكان: مدينة السنافر
مشاركات: 3,141
Talking إذآ ثلـث /الطموح/ عـنـآد وثلـثيـنـه ( صبـر) وإلحـآح أبجبـر خـآطر آمـآلي وأحـآول { أكثـر وأكثـر}



" بسم الله الرحمن الرحيم "
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
مساء الورد زوار أعضاء مشرفين



سبب إني نزلت هالموضوع شفت إن كثير من الموجودين هنا طلاب مدارس
وبما إنهم بالمدارس يعني مامرت عليهم هالمعلومات من خلال مناهجهم ,,
وغير كذا فئة العاطلين من الفئات اللي تهمني بـ المجتمع وأحاول اخدمها قد مـ أقدر ,,
قبل ابدأ ياليت اللي عنده رد وع لـ هالفئة يحتفظ فيه لنفسه ,,
وقبل كل شيء يتذكر نفسه قبل يتوظف كيف كانت نفسيته قلت هالكلام لأن لاحظت :
كثير عالم مرضى يحبون يحبطون ,,



من أجل الباحثين عن الوظيفة .. والشاكين من شبح البطالة ..
من اجل أحبة, وأخشى عليه دوامة البحث بلا حصاد ..
أكتب موضوعي لأعيد صياغة الخط الفصل بين الأمل والهدف,
وأقرب المسافات المتباعدة بين المرسل والمرسل إليه
إلى قارئي .. دون السؤال عن اسمه أو عنوانه ..
أقدم فكرتي المتواضعة
وأدعو الله أن تكون جسراً رابطاً بين الوظيفة "الخجولة" والباحث الطموح .




* سيطر على مخاوفك ,,
حدد مكانك أين كنت؟ وأين أنت الآن ؟ وأين تطمح أن تكون؟
* ابحث عن أدواتك .. قيمك .. ذكائك .. مميزاتك وقدراتك ..
* حقق هدفك , وابدأ مشوارك مفعماً بالأمل والحيوية ..





1- الانترنت:

سواء كان موقع التوظيف للشركات التي لديها فرص وظيفية أو لشركات التوظيف فإنه
بعد دخولك للموقع سوف تجيب عن بعض الأسئلة :
- أسئلة شخصية عنك
- المجال الوظيفي الذي ترغب العمل فيه
- المناطق التي ترغب العمل فيها .
- الراتب الذي تريده .
- كيف يمكن للشركات الاتصال بك ( وسيلة الاتصال )
وهناك أيضاً خيار آخر وهو ان تقوم بنشر سيرتك الاتية في مركز معلومات الموقع حيث
يمكن للمديرين والمختصين الباحثين عن شخص مناسب أن يتصلوا بك .

2- هناك وسائل أخرى لطرق البحث عن الوظيفة نذكرها في نقاط :

- الصحف والجرائد العامة المتخصصة
- متابعة الإدارات المعنية بالتوظيف .
- الرسائل البريدية والمسلمة باليد لإدارة شؤون الموظفين .
- معارض التوظيف.
- مكاتب التوظيف .
- الاتصالات والعلاقات الشخصية .




نسخت جزء من المواقع الموجودة بـ الكتاب وإن شاء الله تفيدكم ,,








اخر تعديل كان بواسطة » بطلة في يوم » 27/09/2010 عند الساعة » 04:17 PM
اضافة رد مع اقتباس
  #2  
قديم 27/09/2010, 03:19 PM
الصورة الرمزية الخاصة بـ بطلة
زعيــم مميــز
تاريخ التسجيل: 24/09/2009
المكان: مدينة السنافر
مشاركات: 3,141




هي بوابة العبور إلى الوظيفة التي تتمناها والتي تعكس قدرتك على تقديم نفسك
من خلال كتابة السيرة الذاتية بشكل ملائم .


 border=


أهمية السيرة الذاتية :

1- بطاقة تعريفية عن نفسك ,,
2-أداة تستخدم لتسويق وترويج نفسك بجذب انتباه صاحب العمل .
3- هي المفتاح للوصول إلى المقابلة الشخصية .
4-تساعد على تشكيل صورة ذهنية عنك وعن نشاطاتك وإمكانياتك .
5-وسيلة لتفصيل مؤهلاتك حسب الوظيفة التي تتمناها .
6-تستخدمها الشركات والمؤسسات وأصحاب العمل للاختبار وفرز الأشخاص المتقدمين
للعمل قبل المقابلة .


تنقسم السيرة الذاتية لعدة أنواع :

1- السيرة الذاتية الإلكترونية : هي التي يمكن إرسالها عبر البريد الإلكتروني أو الإنترنت ومن مميزاتها, إنت تستطيع إرسال السيرة الذاتية إلى
أي مكان في العالم للتقديم إلى الوظائف المعلن عنها .
وحتى تستطيع جميع الشركات التي تمتلك أجهزة لاستقبال الرسائل عبر البريد الإلكتروني
فمن الأفضل
كتابة السيرة الذاتية بالنص العادي Bloc note ولهذا فهو مطلوب كثيراً .

2- السيرة الذاتية العادية : وهي التي يمكن إرسالها عبر الفاكس وهي وسيلة تقليدية .

3- السيرة الذاتية اليدوية: وهي التي يمكن إيصالها شخصياً يداً بيد .

4- السيرة الذاتية البريدية : وهي التي ترسل بالبريد العادي أو الممتاز أو عن طريق
شركات البريد المعروفة .

5- السيرة الذاتية الجامعة : وهي التي ترسل في ملف واحد لمجموعة سير ذاتية فتصل الرسالة وبها 3 أو 4 ذاتية مختلفة
وهي غير مقبولة ولم يوجد لها تفسير إلى الآن وهي تعزز فرص تجاهل أصحاب هذه السير الذاتية معاً .


نقاط مهمة يجب إتباعها عند كتابة السيرة الذاتية :

1- عليك بحماية خصوصيتك , فقراصنة الانترنت بوسعهم استخدام المعلومات الخاصة بك الواردة في سيرتك الذاتية. وانتحال هويتك واستخدامها في التقديم لوظائف .
و لا تضمن سيرتك الذاتية أيه معلومات حساسة عنك.
ولا تضع كذلك أيه معلومات عن كيفية الاتصال بك في وظيفتك الحالية .

2- أوجد عنوان بريد إلكتروني خاص بالبحث عن عمل, وضمنه رقم هاتفك النقال هاتفك المنزلي, وليس رقم هاتف العمل .

3- إن رأيت إعلاناً عن وظيفة تناسبك تماماً فلا تحصر نفسك بالاتصال بالشركة عبر البريد الإلكتروني فقط بل يفضل أيضاً بإرسال نسخة ورقية من سيرتك الذاتية إلى رب العمل .

4- أفضل طريقة للحصول على وظيفة في الواقع هي إقامة الروابط والعلاقات العامة
والأمرهنا يتعلق بمن تعرفهم .

5- كن جاهزاً في حال اتصل بك صاحب العمل وتأكد من أنك درست بشكل شامل مجال عملك
و مواصفاته المدرجة على الشبكة, جهز نسخة ورقية من سيرتك الذاتية وكذلك :
ملفاً عن عملك ليكونا متاحين لمن يطلبهما على الفور,
واجعل إمكانية الاتصال بك ميسرة وراجع رسائل البريد الإلكتروني بصورة منتظمة

6- عندما تقدم سيرتك الذاتية عبر الشبكة عليك أن ترسلها في شكل رسالة بريد إلكتروني
إذ لا يجب الاكتفاء بإرسالها كملحق لان معظم أرباب العمل لن يفتحوا الملف الملحق خشية من فيروسات الكمبيوتر .



شكل السيرة الذاتية :

* يجب أن يكون الشكل الخارجي جذاب وأنيق وواضح ونظيف
* يفضل كتابة السيرة الذاتية باستخدام الكتابة الحاسب الآلي .
* لا تستخدم الكتابة بخط اليد وتأكد من عدم وجود أخطاء في الـ CV
وذلك بعد الطباعة .
* يفضل استخدام الورق الأبيض من نوعية جيدة وحجمA4 للورق
مع الابتعاد عن الألوان والرسومات والزخرفة الزائدة .
* استعمل أسلوب النقاط في السيرة الذاتية ولا تحشر الكلام فوق بعضه
لتسهيل قراءته .
* يمكن استخدام الجداول في السيرة الذاتية لجعلها مرتبة لكن :
لا تجعلها تظهر في الطباعة .
* يفضل استخدام الخطوط الثقيلة Bold على العناوين الرئيسية فقط
واستخدام الخط المسطر Underlined على الروابط أو على روابط الإنترنت فقط .
* لا تستخدم الخطوط الغريبة ولا تستعمل حجم الخط الصغير عند الكتابة
( يفضل أن تستخدم نوع الخط Times New Romanوحجم الخط بين 12- 16)
* استخدام اللون الأسود للعناوين والأزرق للنقاط فقط في الكتابة .
* عند الكتابة باللغة الانجليزية لا تستعمل CAPOITAL LETTERS
في كتابة كل السيرة الذاتية .
* الرجاء عدم إضافة الصور والرسومات إلى السيرة الذاتية .
* يفضل أن يكون عدد صفحات السيرة الذاتية بين صفحة إلى ثلاث صفحات كحد أقصى , وينصح دائماً أن تكون السيرة الذاتية مختصرة جداً وقصيرة .
* من الأفضل عدم وضع الصور الشخصية على السيرة الذاتية إلا إذا طلب منك ذلك .
* لا تقم بتلوين الصفحات حتى لا تظهر بلون غامق عند طباعتها وبالتالي يصعب قراءتها .


محتوى السيرة الذاتية :

يفضل تقسيم المحتوى لسهولة القراءة والبحث عن المعلومات المطلوبة
ويكون تقسيمه كالتالي :










ملاحظات هامة :


1- تجنب الأخطاء الإملائية والأخطاء في قواعد اللغة .
2- يجب أن يكون لديك تصريح او من موافقة من قبل الأشخاص الذين تنوي
وضعهم في المعرفون ,,
3- قدم سيرتك الذاتية بطريقة ترشحك لنيل الوظيفة وذلك بإبراز مهاراتك التي تتطلبها الوظيفة .
4- تجنب تحديد المرتب المطلوب في سيرتك الذاتية .
5- إذا عملت سابقاً فلا تذكر الأعذار والأسباب التي دفعتك لترك وظيفتك السابقة,
واذكر الأسباب في المقابلة الشخصية.
6- لا تستخدم كلمة(انا) في كتاباتك .
7- التقسيم الموجود هنا كمثال , لا تلتزم به إذا لم يناسبك ومن الأفضل أن
تضع التقسيم الذي يناسبك مؤهلات ومتطلبات الوظيفة التي تريدها.
8- حاول أن لا تكون المرفقات كبيرة أي لا تكون أكثر من 1 ميجا لأن
أغلب الحسابات المستلمة سعتها قليلة وسوف ترجع إليك رسالتك ,,
9- تأكد من العناوين قبل إرسالها الرسالة .












اخر تعديل كان بواسطة » بطلة في يوم » 27/09/2010 عند الساعة » 04:56 PM
اضافة رد مع اقتباس
  #3  
قديم 27/09/2010, 11:03 PM
الصورة الرمزية الخاصة بـ الرامـي
زعيــم مميــز
تاريخ التسجيل: 04/05/2010
مشاركات: 2,228
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته

اعجبيني عنوان موضوعك

ان شاء الله العاطلين يتوظفون بعد موضوعك
اضافة رد مع اقتباس
  #4  
قديم 28/09/2010, 11:20 AM
الصورة الرمزية الخاصة بـ hilalemooot
مشرف منتدى الرياضة العربية والعالمية
تاريخ التسجيل: 07/09/2003
المكان: جــــ الجــوفـ ــــوفـ
مشاركات: 20,208
.

السلام عليكم
يعطيك العافية بطلة
موضوع جبّار وفيه كم معلوماتي مفيد جداً

اول شي أسال الله ان يرزق كل عاطل وعاطلة الوظيفة
اللي يتمناها وأخص بالذكر الصيادلة وخريجين الكليات الصحية

بالنسبة لي متخرج من سنتين وكم شهر
جلست ثلاث شهور و توفقت بوظيفة ماشي حالها
وكثير كانوا يلوموني عليها بحكم ان الوظيفة مالها
أي علاقة بمجال تخصصي .. بس الحين كلن حاسدني
طبعاً لان سنتين ونص بدون عمل شي متعب جداً جداً !!
وهي نصيحة لكل خريج بدال ما تنتظر اشغل نفسك بأي شي
صدقني الفايدة لك , و برضو تخفف مصاريف على اهلك يا عالة
طبعاً انا نادم شوي وفكرت لو اني خلال هالسنتين مثلاً طلعت برى
وأخذت لي كورس لغة بس ان شاء الله تكون خيرة .. لذلك انصح العاطلين
في حال ما توفقت بوظيفة شف لك اي بلد برى وخذلك لغة تفيدك صدقني
ولو على حسابك الخاص
إقتباس
معلومة تنصح بـ الاهتمام بها بـ السيرة الذاتية ؟


ولو أنهم ما اهتموا بالـ cv المتعوب عليه
بس اهم شي لا تبالغ واجد واكتب الشي اللي تعرفه
و برضو ذكرك للمعلومات لازم يكون دقيق بالذات
المهارات اللي تتقنها .. مثلا لا تكتب شاطر بالحاسب وبس
اكتب الاشياء اللي تتقنها فيه


إقتباس
أجريت مقابلة شخصية من قبل حدثنا عنها !!


بالنسبة لي الوظيفة اللي جتني كانت بدون مقابلة
شخصيةوكانت عن طريق مؤهلاتي و الـ cv
الخطير اللي سويته

الله يجزاك خير بطلة .. موضوع قيّم
الشكر موصول للي عاونوك .. ما قصرتوا

اضافة رد مع اقتباس
  #5  
قديم 28/09/2010, 11:48 AM
الصورة الرمزية الخاصة بـ zrqa
عضو تحرير مجلة الزعيم
تاريخ التسجيل: 19/12/2008
المكان: الرياض
مشاركات: 1,211
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة

بطله وش الابداع هذا


ماشاء الله تبارك الله

كل الشي منظم ومرتب ويفتح النفس

وشامل ومتكامل


ومافي مجال لزياده

بوركتي

وان شاء الله الكل يستفيد منه

ومايحق لنا المشاركه الا لثناء عليك

تنسيق واخراج رائع

اضافة رد مع اقتباس
  #6  
قديم 28/09/2010, 12:46 PM
الصورة الرمزية الخاصة بـ C A P E L L O
من كبار محللين العالميّة
تاريخ التسجيل: 06/10/2005
المكان: قلبها, لبا والله قلبها .. !
مشاركات: 964
ماشاء الله تبارك الرحمن
حقيقةً لا أملك ما أضيفه فقد رأيت موسعه متكامله في كُل شيء.
جزاك الله خير الجزاء و جعلها في موازين حسناتك.
\\
كما قال أحد الإخوان, هذا المجهود حبذا لو نُشر عن طريق أحد القروبات و لكِ الأجر إن شاء الله. .
بالتوفيق
اضافة رد مع اقتباس
  #7  
قديم 28/09/2010, 05:46 PM
الصورة الرمزية الخاصة بـ نـوف الهلال
زعيــم نشيــط
تاريخ التسجيل: 26/08/2009
المكان: في عالمــي الجمــيل :)
مشاركات: 573
Thumbs up

بطله عن جد انتي بطله

موضوعك حفظته بالمفضله عشان اول ما اخلص دراستي اقرااه مره ثانيه لاهنتي يامبدعه

تقبلي تحياتي
اضافة رد مع اقتباس
  #8  
قديم 30/09/2010, 01:12 AM
زعيــم نشيــط
تاريخ التسجيل: 26/02/2007
المكان: جــدة
مشاركات: 633
أهليـن بطله,,
موضوع رائـع و إن شـا الله يستفيدون منـه كل الباحثيين عن وظائـف
\
/
أتمنـى من الباحثيين عن عمل إنهم يرضون باي وظيفة تناسب تخصصهم و لا يقعدون يتشرطون بزيادة
لان الصعود إلى السلم يكون بخطوة و هذي الوظايف مهما كانت متواضعة تكسبهم خبـرة
و كمـان إذا الله ما كتب لهم الوظيفة يستغلون أوقاتهم باخذ الدورات سواء حاسب او انجليزي أو غيرها أو إنهم يكملون دراساتهم العليا
إقتباس
الي قاهرني الحين ان دوره الحاسب الي كثير يطلبونها اشياء نعرفها مثل الاكسس والاكسل
ليه مايسون لنا اختبار قبل نتوظف ويفكونا من هالشهاده يعني تروح علي 6 شهور واكثر علشان شي اعرفه



موب لازم الهنوف تأخذين الدورة روحي قدمي على اختبار ICDL على طول من دون دراسة
\
/
أما المقابلات الشخصية فاهم شي فيها تكون واثق من نفسك و هـادئ و عدم الارتباك إذا فاجأوك بسـؤال
و حاول إنك أنت اللي تدير المقابلة لان اللجنـة من خلال أجوبتك تطرح الاسئلة اللي بعدهـا

و طبـعا أهم شي لا أحـد يتحطم أو ييأس عند عدم اجتياز المقابلة لان هذا شي بيد الله
\
/
و الله يوفق كل العاطليين و يرزقهم بالوظايف اللي يتمنوها
عوافي بطـله
اضافة رد مع اقتباس
  #9  
قديم 13/10/2010, 01:35 PM
الصورة الرمزية الخاصة بـ هلالي من ارض اليمن
مشرف منتدى المجلس العام
تاريخ التسجيل: 02/08/2005
المكان: بين الحلم والأسوار !
مشاركات: 13,589
موضوع بطل

لقد ابدعت يا بطلة .. ولم تتيحي لي فرصة التعبير عن مشاعري

موضوع واف وكامل والكمال لله .. وجزاك الله كل خير ،،،


أ‌-كلمة توجهها لـ كل من يتمنى الوظيفة أو لكل من يتمنى تطوير ذاته !!

للطلاب الجامعيين .. افهم تخصصك جيدا .. ولا تكن علاقتك باختصاصك هو الكيفية التي تتخلص فيها من المادة

للخريجين والباحثين عن عمل ..حسن الصبر والتوكل على الله .. وحديث النفس بالرغبة الصادقة في العمل وبذل الجهد له

وختاما الثقة بالله .. فما فاتك لم يكن مقسوم لك .. ويبقى حسن الأمل بالله فيما هو قادم


ب‌-معلومة تنصح بـ الاهتمام بها بـ السيرة الذاتية ؟

التنظيم والأختصار .. ويقترح دوما ان تكون السيرة الذاتية لا تتجاوز الصفحة الواحدة .. كما يقترح في حال تعدد الوظائف ان يرفق الخبرات المقترنة بالوظيفة المتقدم لها .. بمعنى اذا كان مهندس واضطرته الظروف في وقت ما ان يعمل مندوب دعاية او خلافه .. فليس من الضروري ان يرفق ذلك في سيرته لأنه سيفقد قيمته في أختصاصه ،،،


ج - دورة تنصح بـ الإلتحاق بها لـ أهميتها ؟

اجمالا يجب ان يطور الانسان في قدراته ويحاول الالتحاق بدورات تتوافق مع اختصاصه .. ولو تمكن كل عام من الالتحاق بدورة فهو يسير بشكل جيد ،،،


د- أجريت مقابلة شخصية من قبل حدثنا عنها !!

نعم

كانت لطيفة وظريفة

انا اختصاصي المال ( الحسابات والمالية )

تقدمت ذات مرة الى بنك اسلامي .. وهذا البنك يقدم رواتب ومميزات جيدة جدا اضافة الى انه اسلامي اي لا يتعامل بالربا وبالتالي لا نقع في شبهة المال الحرام .. وكانت سمعة البنك بالرغم انه اقرب الى الشركة الخاصة ان موظفيه لا يمكن قبولهم الا من خلال الواسطات .. ولم تكن لدي واسطه ،،،

اجمالا توكلت على الله .. وبعد فترة صادف ان هنالك شخص له علاقة باحدهم في ذلك البنك .. فارسلني اليه

وصلت البنك ووجدت الرجل قد سافر

فعرضوا علي ان اقابل شخص آخر .. فوافقت ،،،

دخلت مكتب ذلك الرجل .. ومن عينيه قرأت انه يريد ان يختصر المقابلة في 30 ثانية ! بمعنى لا يوجد مكان شاغر

ليس من بأس .. حدثت نفسي خذ تجربة من المقابلة .. خاصة وانا في تلك الفترة كنت حديث تخرج

شاهد شهاداتي ودوراتي .. والحمدالله تقييمها جيدا جدا .. فلم يجد حجة في هذا الجانب ،،،

دخل معي في نقاش واستفسارات حول مسائل وحالات مالية وحسابية وحاول اختيار بعض النظريات الحديثة التي كانت في ذلك الوقت حديث مختصي المال والحسابات في الدول المتقدمة .. فوفقني الله وكانت لدي معلومات وافية بل انني زدت عليه قليلا .. وجعلني ذلك احب الجامعة التي درست فيها

شعرت من عيني الرجل انه ورط وقرأت من عينيه وانا من عشاق مشاهدة العيون انه يبحث عن مخرج من هذه الورطة .. فالشهادات جيدة والمقابلة جيدة والشخصية ايضا جيدة ( ابوك يا الغرور )

ختاما قال لي : شهاداتك ممتازة .. ومعلوماتك جيدة .. ولكن اعتذر منك فنحن لا نقبل سوى الشهادات الامريكية فقط للعمل لدينا !

قلت له : شكرا جزيلا لك .. واعتذر ان اخذت من وقتك .. ولكن ما أخشاه انني لو احضرت شهادة امريكية ستقول لي انكم بنك ( اسلامي ) ولن تقبلوا سوى الشهادات من الدول ( الاسلامية ) !

وبعد ذلك بوقت قصير اكرمني الله وتوفقت في عمل اشعر بالرضى نحوه .. والحمدالله رب العالمين ،،،


توته .. توته .. انتهت الحدوته



بالتوفيق لجميع الاحبة

وبارك الله عملك يا بطلة ،،،
اضافة رد مع اقتباس
  #10  
قديم 27/09/2010, 03:20 PM
الصورة الرمزية الخاصة بـ بطلة
زعيــم مميــز
تاريخ التسجيل: 24/09/2009
المكان: مدينة السنافر
مشاركات: 3,141



مقابلات التوظيف هي لقاء رسمي بين ممثلي الإدارة والمتقدم في ظل موقف معين.



أهداف المقابلات الشخصية

1- تقييم مدى ملائمة الشخص المتقدم للوظيف
2- تزويد المتقدم لشغل الوظيفة ببعض البيانات الهامة في الوظيفة والمنشأة التي سيعمل بها.




سمات مقابلات التوظيف

1- وفيها يتم تمحيص الحقائق اللازمة عن خبرة المتقدم العملية وخصائصه وصفاته
وشخصيته وذلك للحكم على صلاحيته للعمل .
2- عادةما يتولى إجراء المقابلة مع المتقدمين للاختبار لجنة خاصة يرأسها
أحد المسئولين في إدارة الموارد البشرية.
3- وقد تضم اللجنة خبراء فيالعلوم السلوكية
4- ويتم في المقابلة التعرف على سلوكالمتقدم لـ الوظيفة والإطلاع على مظهره الخارجي وطريقة تعبيره عن رأيه وأسلوبه في الحديث وقوة شخصيته وقدرته على الإقناع .



لغة الجسد وتأثيرها على المقابلة الشخصية :

1-الحركات وتعبيرات الوجه
وتهدف إلى تعلّم مضمون الكلام وابراز المعنى وذلك مثل:
( حركات اليدين والرأس - حركات الجسم كله - تغيير الوجه وحركات العينين )


2-نبرات الصوت
( وتهدفلـ الدلالة على الحالة النفسيّة من سرور وحزن وفرح و الخ )


3-النظرات العينيّة والإيماءات الرأسيّة
من خلال توجيه النظر نحو المتحدّث وهز الرأس من حين لآخر تعبيراً عن
متابعة الحديث.

4-الحركات الرمزيّة
وتدل على معان معيّنة كـ حركات السلام والتحيّة وحركات النفي أو القبول بواسطة الرأس.


5-الحركات الذاتيّة
وتهدف إلى تفريغ التوتّر الداخلي عند الإنسان كحك الرأس واللّعب بالقلم .. الخ




كيفَ تستعدُّ للمقابلة :

1- اهتم بمظهركَ الخارجي ، واختار الملابس المناسبة ، وابتعد عن التكلّف والتصنع ، والبهرجة ، والتأنق الزائد ، والصيحات المبالغ فيها , وكلما اقترب نمط الزي مما يرتديه العاملون في الجهة التي ستُعقد فيها المقابلة كان ذلك أفضل ، وليس من الضروري أن تكون ملابسك جديدة أو بحسب الموضة لكن نظيفة ومرتبة . إن المظهر العـام يلعب دورا كبيراً فـي التأثير علـى الشخص الـذي يُجري لك المقابلة .


2- يفضل أن تقوم باستطلاع مسبق لمكان إجراء المقابلة ، وكيفية الوصول للمكان حتى لايحدث احتمال بوجود خطأ في العنوان أو سوء تقدير للوقت اللازم للوصول إليه . ويُنصح في هذا الصدد بالوصول قبل موعد المقابلة بوقت كاف إلى مكان قريب من الموقع المنشود وتمضية الوقت المتبقي في التجول للاسترخاء .

3-الانطباعات الأولى التي تتشكل في بداية المقابلة الشخصية كثيراً ما تستمر , لذا يجب على المتقدم لـ الوظيفة أن يدخل لغرفة المقابلة بخطوات واثقة , ولا مانع من أن يبدأ المتقدم بالحديث ببعض عبارات المجاملة “غير المصطنعة” حول الشركة ، أو القاعة الموجود فيها ، أو شيء من هذا القبيل مما قد يشيع جواً من الألفة في المكان .

4-يجب على المتقدم للوظيفة أن يجيد الإنصات وألا يقاطع محدثَّه حتى لو اعترض
على بعض ما يقوله وعليه إبداء رأيه بلباقة ثم محاولة الانتقال إلى موضوع آخر . وكثيراً من المقابلات الشخصية لم تُثمِر فرصةَ العمل المرجوة , لأن المتقدم ترك الانطباع بأنه عنيد أو شديد التشبث برأيه .

5-كما أن الإنصات فضيلة فإن على المتقدم للوظيفة أن يطرح أسئلةً، أواستفسارات تنمُّ عن حرصه على الإحاطة بالمعلومات اللازمة عن الجهة التي يسعى للالتحاق بها ، وعن فرصة العمل موضوع المقابلة , و هنا يظهر الإعداد الجيد للمقابلة , و للأسف فإن غالبية المتقدمين وبخاصةٍ حديثي التخرج يتعاملون مع المقابلة الشخصية وكأنها تحقيق في أحد أقسام الشرطة ، وبالتالي لا يتكلمون إلا عند توجيه سؤال إليهم و يتحرّقون شوقاً لإنهاء المقابلة .

6-اجمع أكبر قدر من المعلومات عن صاحب العمل ، وعن الشركة وعن أهدافها عن طريق موقع الشركة واجمع معلومات عن الوظيفة المتقدم إليها . ويُستحسن التعرف على اسم الشخص أو الأشخاص الذين يقومون بإدارة المقابلة .

7- اجمع نسخاً من الأوراق المطلوبة لهذهالوظيفة مثل : الشهادات العلمية ، وشهادات الخبرة ، والسيرة الذاتية ، وخذ أكثر من نسخة من هذه الأوراق .

8-رتِّب أفكارَك وتساؤلاتك جيداً قبل الذهاب للمقابلة .

9- كنْ مستعداً لتقديم الشرح عن مؤهلاتِك للعمل، والأجوبةِ عن الأسئلة التقليدية، واعمل على تطبيق ذلك مسبقاً من خلال تمثيل الأدوار مع صديق لك ، أو أمام المرآة في البيت .

10- حدد الأسئلة التي تريـد طرحَها في أثناءالمقابلة
طبيعة العمل ، ساعات العمل ، الراتب ، الحوافز … الخ

11- إذا لم تكن مستعداً لـ إجراء المقابلة فـ اتصل بصاحب العملوحدد موعداً آخر



الأسئلة الأكثر شيوعاً في المقابلات ، وأبرز الإجابات المفترضة عنها:








1- أسئلة لـ الموظفين ولمن لديهم خبرة أتمنى المشاركة ولكم جزيل الشكر :
أ‌-كلمة توجهها لـ كل من يتمنى الوظيفة أو لكل من يتمنى تطوير ذاته !!
ب‌-معلومة تنصح بـ الاهتمام بها بـ السيرة الذاتية ؟
ج - دورة تنصح بـ الإلتحاق بها لـ أهميتها ؟
د- أجريت مقابلة شخصية من قبل حدثنا عنها !!

2- المصمم : اتكيت ,,
الله يوفقه عمل لي 4 تصاميم من دون مـا اطلبه وقال اختاري بينها ,,

3- المراجع :
( بريدك الإلكتروني للوظيفة لـ ماهر خليل الأحمدي + مواقع من النت )
* لـ الأمانة : المقدمة من الكتاب غيرت كلمة بدل كتابي كتبت موضوعي





لا أحد يدقق بـ الموضوع مره لأن كتبته وأنا اخلاقي خااااااايسة

( إن أحسنت فمن الله وإن أخطأت فمن نفسي والشيطان )

نحترمكم ,,








اخر تعديل كان بواسطة » بطلة في يوم » 27/09/2010 عند الساعة » 05:01 PM
اضافة رد مع اقتباس
  #11  
قديم 27/09/2010, 03:55 PM
زعيــم مميــز
تاريخ التسجيل: 14/12/2006
المكان: وش دخل ابوك
مشاركات: 4,231
ارد؟
شكل الخلفيه محتفله فيك ..
من 3:20 الى 3:53 ولا شفنا تكملة الموضوع
ع فكره الخلفيه وع..<---سجلي واحد نفر مريض..

لي باك لما تجهز الخلفيه الوعوالموضوع..

هنا الرد
http://vb.alhilal.com/showpost.php?p...0&postcount=30

اخر تعديل كان بواسطة » abo_nasser في يوم » 28/09/2010 عند الساعة » 05:29 PM
اضافة رد مع اقتباس
  #12  
قديم 27/09/2010, 05:06 PM
الصورة الرمزية الخاصة بـ عادل بن ساعد
رئيس تحرير مجلة طله
تاريخ التسجيل: 26/10/2009
المكان: . في قلب من عرفني .
مشاركات: 2,196
أخيراً بطله طلع الموضوع ؟؟
أنآ كنت مرآهن على موضوعك بإستحقآقيته لتميز ..
بأفصفصه و أرجع لكم أحبآبي

بآك ,,

مآ شآء الله , تبآرك الرحمن ,
موضوع شآمل ومنظم و وآسع الإستدرآك و المحآور و الشمولية .
أستطيع أن أطلق عليه (ويكيبيديآ البحث عن الوظيفة )
مآ في شي إلا مآ تطرقت إليه ..
أسأل الله أن يكتب لك الأجر . وأن يخدم الكثير و الكثير من أعضآء و زوآر
المجلس أيضاً ..
بطله .. إستحآق للتميز ..
أستودعتكم الخآلق .. طبت بود ..
عــآدل


اخر تعديل كان بواسطة » عادل بن ساعد في يوم » 27/09/2010 عند الساعة » 05:33 PM
اضافة رد مع اقتباس
  #13  
قديم 27/09/2010, 05:08 PM
الصورة الرمزية الخاصة بـ احتيآج
زعيــم فعــال
تاريخ التسجيل: 09/12/2008
المكان: Riyadh
مشاركات: 433
إقتباس
أفضل طريقة للحصول على وظيفة في الواقع هي إقامة الروابط والعلاقات العامة
والأمرهنا يتعلق بمن تعرفهم .

آلآ وآنتِ آلصآدقه آلطريقه آلوحيده !

/~
بطله صرآحه بذلتِ مجهود كبييير
عل و عسى تنفتح آلوظآيف في وجه كل آلعآطلين بعد موضوعك

*رديت ع موضوعك و مآطلع آلرد بس آلآقتبآس
اضافة رد مع اقتباس
  #14  
قديم 27/09/2010, 05:22 PM
اُمنيه
مشاركات: n/a
أفضل طريقة للحصول على وظيفة في الواقع هي إقامة الروابط والعلاقات العامة
والأمرهنا يتعلق بمن تعرفهم


إقامه العلاقات !! مافهمت النقطه هذي يعني عشان يتوسطون لي ولا كيف


اضافة رد مع اقتباس
  #15  
قديم 27/09/2010, 05:24 PM
قلم تربوي بالمجلس العام
تاريخ التسجيل: 30/11/2008
مشاركات: 1,912
موضوع رائع وجهد مشكور الله يجزاك كل خير


وودت لو طبعته ووضعته في غرفة ولدي الله يهديه


عمل المطلوب ثم أتكى يريد منهم الرجاء أن يتفضل بالقبول


بالوظيفة بصراحة شيء يقهر في شبابنا الله يهديهم يتشرط في نوع الوظيفة


والراتب والمكان ....أنا أنصح كل شاب يبدأ بداية بسيطة


حتى يتعلم ويكتسب خبرة ويصعد السلم درجة درجة ..


اللهم وفق الجميع لمافيه خير الدنيا والأخرة .
اضافة رد مع اقتباس
   


إضافة رد


قوانين المشاركة
غير مصرّح لك بنشر موضوع جديد
غير مصرّح لك بنشر ردود
غير مصرّح لك برفع مرفقات
غير مصرّح لك بتعديل مشاركاتك

وسوم vB : مسموح
[IMG] كود الـ مسموح
كود الـ HTML مسموح
Trackbacks are مسموح
Pingbacks are مسموح
Refbacks are مسموح



الوقت المعتمد في المنتدى بتوقيت جرينتش +3.
الوقت الان » 06:20 AM.

جميع الآراء و المشاركات المنشورة تمثل وجهة نظر كاتبها فقط , و لا تمثل بأي حال من الأحوال وجهة نظر النادي و مسؤوليه ولا إدارة الموقع و مسؤوليه.


Powered by: vBulletin Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd

Google Plus   Facebook  twitter  youtube