عزيز..الإدارة......والهلال ...ومسمار جحا.. - صفحة رقم 2 - نادي الهلال السعودي - شبكة الزعيم

خالد بنو هلال · #16 19/05/2010, 11:55 AM

إقتباس

الرسالة الأصلية كتبت بواسطة DIFFERENT1


	أولاً: الأمير عبدالرحمن بن مساعد عندما تكلم عن عقلية عزيز, كان يقولها من أخ لأخوه وكلنا شاهدنا اللقاء.. فلا تعيد وتزيد فيها عندما تنتقد عقلية انسان امام الملاييين وعلى شاشات الفضائيات والصحف...فالامر لا ينطبق عليه ان يكون من اخ لأخيه.. اعتقد انك تتفق معي انك ما راح تجي بلقاء وتنتقد عقلية اخوك... ثانياً: تردد "زميل الأمس" على سامي كثيراً,, حقيقة لاأعرف كيف تفكر.. هل إذا كان سامي زميل سابق ليس من الضروري إحترامه وإحترام عمله.. وهل يجب أن نأتي بلاعب معتزل منذ 20 سنة حتى لايكون له "زميل الأمس" في الفريق وبالتالي يحترم عمله.. سامي إداري ناجح جداً وبشهادة الجميع احترام العمل شيء..وطريقة التعامل الشخصي لتطبيق العمل شيء اخر...انت لو كان لديك زميل عمل غير منضبط وكنت انت واياه تسوون نفس الاشياء ..وفجأة بقدرة قادر صار مديرك وصار يبغى يفرض عليك غصب انك تنضبط ويطبق عليك عقوبات ويأمرك وينهيك....كيف ستتقبل الأمر؟؟؟؟؟؟؟؟؟.. اترك الاجابة لك.. خلنا من التنظير ونكون واقعييين شوي.. ثالثاً: تقول أن معظم اللاعبين في المملكة غير منظبطين وكذلك المجتمع ككل. دع عنك لاعبي الأندية الأخرى والمجتمع وغيره.. لنتحدث عن الهلال كـ "منظومة عمل" فمنذ إستلم جيرتس تدريب الهلال والإنظباطية شعاره وشعار الجميع.. في الفريق 30 لاعباً كلهم إنظبطوا ماعدا عزيز بل وحتى إدارة الكرة فلم نسمع عن تغيب أو تأخر سامي أبداً.. إذن مشكلة عزيز هي عزيز نفسه كما قال الأمير عبدالرحمن بن مساعد..... القصد اننا لا نعيش في اوروبا والاداري الناجح او المسؤول هو من يفهم طبيعة الظروف التي يعيشها وكيفية التعامل معها...مثل هذه الامور تحتاج الى حنكة واسلوب واعي للوصول الى نتائج ايجابية..نحن فعلا لم نسمع عن تأخر سامي او تغيبه وان حدث فلن يكون حديث اعلاميا..وكل غياباته وبعضها عن مباريات مهمة مبررة ببعض الظروف سواء العملية او الصحية. نحن نتفق انها مشكلة عزيز...لكن من المسؤول عن حل المشاكل في الهلال!!! رابعاً: تقول يجب على الإدارة أن تحل مشكلة عزيز.. أسألك بالله كيف ستحلها واللاعب نفسه لايساعد لا إدارة ولا مدرب في حلها.. فكلما إنضبظ اللاعب لفترة وبدء المدرب يعتمد عليه في المباريات .. يغيب مجدداً .. ويلخبط حسابات المدرب كيف ستحلها ..هذا السؤال مسؤولية الادارة...ولا انا وانت مسؤولين عن الاجابة والا ترشحنا لرئاسة الهلال...لأن هذا هو الدور الذي يجب على الادارة القيام به...بأي طريقة كانت...سواء تخصم على اللاعب..تشطبه..تعرضه للانتقال المهم ان تقوم بدورها في حل المشكلة....لأنها لن تحل في الاحاديث الفضايئة. خامساً: تغيب عزيز الأخير قبل مباراة النصر بسبب ذهابه لدوله خليجية مجاورة بماذا تفسره.. يعني معليش.. ماودي أعلق!!! التفسير عند المسؤول ..ومسألة الذهاب من عدمها شيء شخصي..لايهم شكل الغياب ولا اين ذهب اللاعب..المهم انه تغيب عن التدريبات...أخيراً وبالمفتشر: لاعب يغيب عن التمارين ويقفل جواله ويترك الإدارة في موقف حرج أمام الإعلام عن سبب غيابه.. إسمح لي هذا يعتبر عدم إحترام للإدارة والمدرب واللاعبين والجمهور الهلالي ككل. كم مرة حدث الامر؟؟؟؟؟؟؟... لماذا يتكرر حتى الان دون حل جذري او اجراء رادع يمنع تكراره...!!!!! شكراً

العفو...
تشرفت بمرورك وتعليقك

خالد بنو هلال · #17 19/05/2010, 11:59 AM

crazy hilaly

الصراحة والواقعية هي التي بالاخير تخدم مصلحة الكيان وهذا هو الأهم..
أما الاسلوب فربما يأتي ثقيلا لأني اكتب ما اؤمن به...وأجري على الله..

احترامي لشخصك الكريم

خالد بنو هلال · #18 19/05/2010, 12:01 PM

إقتباس

الرسالة الأصلية كتبت بواسطة هلالي قرشعاوي


	خالد كلامك عين العقل وياليت الهلالين اللي يكتبوون في المنتدى بمثل عقليتك اشكرك وانت جبتها على الجرح تسلمي ايديك على هذا الإبداع ياليت اللي يكتبووون يفكرووون بمثل تفكيرك فأنت تفكر في الكيان الهلالي لاتتعصب للأسماء المفروضه إعلاميا تقبل تحياتي وفائق احترامي

يكفي تواجد امثالك اخي هلالي قرشعاوي ولله الحمد من يفكر بالهلال الكيان كثير..

تشرفت بمرورك ورأيك.

خالد بنو هلال · #19 19/05/2010, 12:24 PM

بن جبله

لا هنت ورأي اللي مثلك وسام..

تقديري لك

مداعب · #20 19/05/2010, 02:08 PM

الخطاء مشترك مابين عزيز والاداره

فليس من المعقول أن يكون الخطأ صغيراً فنكبره و نضخمه "وهذا للاسف كان خطاء الاداره"

فكان من الافضل ان تجعل من الخطاء هيناً و يسيراً لبناء الثقه بالنفس لاصلاحها
فالاعتدال سنة في الكون أجمع فحين يقع الخطأ !!
لايوجد مبرراً في المبالغة في تصوير حجمه ولابد من معالجة الخطأ بحكمة ورويه
وأياً كان الأمر فإننا نحتاج بين وقت و آخر إلى مراجعة أساليبنا في معالجة الأخطاء

احييك على اسلوبك وفكرك بتمميز طرحك ياعزيزي

خالد بنو هلال · #21 19/05/2010, 06:54 PM

إقتباس

الرسالة الأصلية كتبت بواسطة مداعب


	الخطاء مشترك مابين عزيز والاداره فليس من المعقول أن يكون الخطأ صغيراً فنكبره و نضخمه "وهذا للاسف كان خطاء الاداره" فكان من الافضل ان تجعل من الخطاء هيناً و يسيراً لبناء الثقه بالنفس لاصلاحها فالاعتدال سنة في الكون أجمع فحين يقع الخطأ !! لايوجد مبرراً في المبالغة في تصوير حجمه ولابد من معالجة الخطأ بحكمة ورويه وأياً كان الأمر فإننا نحتاج بين وقت و آخر إلى مراجعة أساليبنا في معالجة الأخطاء احييك على اسلوبك وفكرك بتمميز طرحك ياعزيزي

اتفق مع رأيك تماما..
واتمنى ان نرى معالجة ايجابية مستقبلا وتجاوز لأخطاء الماضي..

اشكرك على تواجدك واضافتك القيمة