السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
بعد توفيق الله سبحانه وتعالي 0000 ثم الاداره الحكيمة

عندما تقوم كناد ( ما ) بعمل منظم وتخطط بشكل سليم لكي تحقق أهدافك التي تسعى للوصول لها

وفق منظومة عمل متكاملة .. ماذا سوف تجني من
هذا العمل ؟
ماقامت به ادارة نادي الهلال من عمل قبل الموسم هو بمثابه ( الدرس الكبير ) للكثير من الأندية في كيفية الوصول إلى ماتسعى إليه .. فسعي رئيس الهلال بالتعاقد مع مدرب كبير يتوافق مع الأهداف المرسومة ويجيد لغة البطولات هي العامل المهم كون الهلال فريقا كبيرا ولايرضي محبوه سوى المركز الأول ومن خلال ذلك جنى الهلاليون أول ثمار هذا العمل بتحقيق بطولة الدوري وهي بالتأكيد ليست هدف الهلال الوحيد فعادة الأندية الكبيرة لاتكتفي ببطولة في موسم واحد بل تسعى للحصول على اكثر من بطولة .. والسؤال الذي يتبادر للأذهان كيف فاز الهلال بلقب الدوري ؟
-وجود الأمير عبدالرحمن بن مساعد كرئيس ناد يملك عقلية كبيرة وخيالا واسعا ورؤية جيدة للمستقبل يحترم الآخرين ويقبل بالرأي الآخر يتواضع عند الفوز ويعطي الخاسر عبارات الثناء يخدم ناديه بماله ووقته وجهده .
-اختياره الرائع لمجلس ادارته وبالأخص نائبه الأمير نواف بن سعد الرجل الذي يملك خلفية رياضية واسعة و حنكة إدارية و كانت له كامل الصلاحيات في حالة غياب الرئيس وله حرية التنفيذ وفق استراتيجية متفق عليها حيث لاتشعر بحالة من الفراغ بالنادي عند غياب الرئيس .
-وجود مدرب يملك الشخصية القوية ويجيد قراءة المباريات واختيار التشكيل المناسب والتعامل مع النجوم ( كمحمد الشلهوب الذي استعاد بريقه) وقيامه باختيار مساعديه مع مايناسب طبيعة عمله
-اختيار الدولي السابق ( سامي الجابر ) كمشرف على الفريق ومنحه كامل صلاحيات اختيار الجهاز المساعد له والعمل باحترافية بعيدة عن المجاملات
-فترة ( الاعداد ) الجيدة من خلال المعسكر الذي أقامه الفريق بالنمسا .
-الرؤية الجيدة للمدرب بعدم الاعتماد على لاعب كنجم للفريق والتركيز ان الفريق هو النجم .
-الاستغناء عن اللاعب ( طارق التائب ) لعدم ملائمة طريقة لعبه مع اسلوب الفريق .
-العمل من قبل الجهاز الفني على تواجد ( 3 ) لاعبين على الأقل في كل مركز وان يكون البديل قريبا بالمستوى من اللاعب الأساسي .
-اللاعبون الأجانب بالفريق والدور المميز والمؤثر الذي قاموا به .
-الحلول الفردية والمتمثلة في ( ياسر – الشلهوب-ويلهامسون- نيفيز-الفريدي-العابد ) فالهلال قد يكون اكثر ناد يملك لاعبين لديهم الحل الفردي وكانت عاملا مهما في حسم مباريات كثيرة.
-وجود لاعبين يحملون الفكر العالي والذكاء في الملعب وقادرين على التعامل مع المواقف الصعبة .
-الانضباط التكتيكي للاعبين عامل مهم لا تجد لاعبا في الهلال يلعب بفردية غير مبررة ولايقوم بدوره بالشكل المطلوب .
-اللياقة العالية للاعبين قد تشاهد ان الفريق لايقدم مستوى فنيا عاليا في مباراة ولكنه يفوز كون العامل البدني موجود وانخفاض العامل الفني امر وارد للاعب .
-وجود الهيبة الكبيرة للفريق وثقافة الفوز لدى اللاعبين والدليل ان الفريق لم يخسر أي لقاء خارج ارضه والاندية الكبيرة هي فقط من تحقق الفوز خارج ارضها في الكثير من المباريات .
-التركيز على عدم خسارة أي نقطة من الفرق الصغيرة سواء على ملعبها او خارجه .
-وجود حارس دولي خبير اعطى الفريق الأمان .
-وجود اكثر من (7 ) لاعبين بالفريق لديهم القدرة على التسجيل ( ياسر – نيفيز – ويلهامسون – الشلهوب – الصويلح – رادوي – الفريدي – العابد )
-عدم تأثر الفريق بغياب أي لاعب .
-وجود اللاعب الدولي اسامة هوساوي كان له دور كبير في قوة الدفاع.
-الجمهور الهلالي كان عاملا مؤثرا جدأ وبالأخص في المباريات التي لعبها الفريق خارج ارضه .
أخيرا ... الناجح له خطط و برامج ... أما الفاشل فلديه تبريرات