نادي الهلال السعودي - شبكة الزعيم - الموقع الرسمي

نادي الهلال السعودي - شبكة الزعيم - الموقع الرسمي (http://vb.alhilal.com/index.php)
-   أرشيف الأخبار والتغطيات والتقارير (http://vb.alhilal.com/forumdisplay.php?f=88)
-   -   إستفتاء الموسم (http://vb.alhilal.com/showthread.php?t=331943)

خلـgدي الـjعيم 28/09/2006 05:00 PM

النصف واااجد

المفروض يخصصون للألعاب الاخرى الربع او الثلث بالكثير ؛؛

كرة القدم هي الاكثر شعبيه وهي الاهم بطولات لذلك انا لااؤيد ايداع نصف داخل النادي للاعب المختلفه ؛؛

هلال المدينه 28/09/2006 05:06 PM

اكيد من المؤيدين ...

سامي موجود 28/09/2006 05:06 PM

نعم

يستاهلون

عاشق &&& التمياط 28/09/2006 05:10 PM

نعم أوأيد . .

الهــ يوسف ـــلالي 28/09/2006 05:15 PM

لا النصف كثير جدااا

ممدوح مساعد 28/09/2006 05:16 PM

اكيد نــــــــــــعــــــــــــــــــم
يــــــعـــطـــيـكــم الــعــافـيـة
الــــــــــــــــــــــــــهـــــــــــــــلالي505

Turki(الرايق)Turk 28/09/2006 05:17 PM

انا بصراحة اقول انه المفروض يكون للكرة القدم

الزعيم في الزعيم 28/09/2006 05:21 PM

شكرا لكم على الأستفتاء
ولابد ان يطبق الأحتراف في باقي الألعاب اذا كانوا يحتاجون نصف الميزانية

سكـون اللـيل 28/09/2006 05:23 PM

مشكوووووووووووووووورين

الغالي 15 28/09/2006 05:26 PM

لا اؤيد نصف الايداع

ولكن ربعه

عاشق الزعيم!! 28/09/2006 05:27 PM

نعم

ساميو 722 28/09/2006 05:27 PM

اتوقع النصف كثيييير مره يعني لو كان الربع او الثلث بالكثير اتوقع افضل









ساميو 722

حكيم ياهلالي 28/09/2006 11:15 PM

اعتقد بأن الزعيم يجب ان يتألق في كل الالعاب
والجميع يعلم بأن مهر الزعامه غالي
فلنضحي لأجل الزعيم
ودمتم

فدرالي_الزعيم 28/09/2006 11:41 PM

انا ارى من وجهة نظري


ان الصرف والميزانيه في كرة القدم تتعدى بكثير من الألعاب الأخرى


والرواتب ايضا وفي كل شي لكن هذا لايقلل من قيمة الالعاب الاخرى



لابد ان يكون لديهم ميزانيه خاااصه ولكن ليست بالنصف فهذا كثير جدا




تقبلوا فائق احترامي وتقديري

اخوكمـ فدرالي_الزعيم

*عاشق ياسر* 29/09/2006 12:26 AM

انا موافق اذا كان فيه مصلحه بس كانه النصف كثيير


الوقت المعتمد في المنتدى بتوقيت جرينتش +3.
الوقت الان » 04:11 PM.

Powered by: vBulletin Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd