|
يقولون (( اللــــي ظهـــرهــ ضعيـــــف لايطــــارح النــاس )) الســـلام عليكــم ورحمــة اللــه وبركاتـــه الفوز والخساره وارده في كرة القدم ولم أحزن لنتيجة المباراة التي أنتهت عليه أمام الرائد فالرائد دخل المباراة بقصد الظهور بنتيجه إيجابيه وسعى لها وأستحق ذلك وأقول لهم ألف مبروك هذه النتيجه والزعيم دخل المباراة بقصد الفوز وهوظامنها ومتكبر عليها وهو ماقاده للهزيمه وهو يستحق ذلك لن أجامل ميولي ولن ألتمس لهم العذر وليس هناك شخص فوق النقد الكل مشترك بالهزيمه والكل يتحملها بداية من مدرب الفريق حتى مركز الحراسه الكل مشترك بما آلت إليه النتيجه لن أحزن لأن الفريق من البدايه بأن الرائد هو الطعم الذي سهل إلتهامه ولكن الطعم تحول لحوت ألتهم الأسد فأين قوة الأسد من أسنان الحوت قلنا ومازلنا نقول وسنقولها مرارا وتكرارا أن مشكلة الزعيم الأزليه هي متوسط الدفاع ومركز الحراسه ومازلنا نعيش دوامة التخبطات السابقه نبحث عن مراكز لانحتاج إليها وندفع الملايين من أجلها ونترك مراكز طالما سببت لنا الأرق والصداع ومازلنا نتجاهلها نادينا بإبعاد السديري عن الفريق لأنه في كل مره يثبت للجميع أن ليس بذلك الحارس المؤهل لحماية عرين الزعيم ولم نجد أذن صاغيه لامن مدرب ولامن إداره وهاهي نتائج التكبر ومع الأسف نجد من يقف ويدافع عنهم ويقول هذا أمور فنيه المدرب أبخص بمايقوم به ,,, الزعيم ليس ملك للإداره أوالمدرب أولاعب بعينه أوفئة من الجمهور الزعيم ملك الجميع ومن حق أي إداري أوفني أولاعب أوجمهور أن يقول للصح صح وللخطأ خطأ ماذا تفيد كثرة الأهداف التي نسجلها وفي المقابل نجد كثرها أوضعفها تلج مرمانا ماذا أستفدنا ونحن نشاهد ممكن الخلل ونغض الطرف عنه على إنه ليس هو المشكله الأساسيه (أحمدالكسار) من قبل التعاقد مع السبيعي وأنا أطالب به لمعرفتي التامه بإمكاناته ولكن مع الأسف هناك من هوداخل البيت الأزرق لايلتفت لحاجة الفريق بقدرمايلتفت لنظرته ,,, نحن لانريد أن نهمش نظرة غيرنا ولكن علينا أن ننظرللمردود من تلك النظره هل أفادة أم لم تفد الفريق بحاجه لعصا غليظه لاترحم يجب أن تكون هناك وقفه صارمه من المدرب إتجاه اللاعبين إن قصروا والإداره إتجاه المدرب إن قصر ,,, لم أقف وأتحدث من هنا من أجل نشر غسيل الفريق بقدرماتهمني الظاهره الصحيه التي تحفظ للفريق حقه وهيبته الحراسه لابد من مراجعة الحسابات فيها فهي ليس ملك لسديري لكي يتشبث بها وليس لمدرب الفريق وهويرى القصور ويصر على ذلك هذا فريق ملك جمهور صاخب تطلعاته أبعد من أن تمنح الفرصه لمن لايستفيد الفرص المتاحه له ظهرالفريق يحتاج غربله شامله لأننا بهذا الظهرالضعيف لن نأكل عيش مع غير ونحن نعاني من ظهر متهالك ليس لديه القدره على الصمود الحراسه ثم الحراسه ثم قلبي الدفاع يامن تسمعون ولاتصغون الحراسه الحراسه وسأقول لكم بيت شعر من عندي وله مدلولاته والرجـــل لامــــن أرتخــــى ثــم حــــالتــــه صـــارت بـــرود ســـــلم علــــى ذيـــكـــ الـرجـــــال اللــــي ركبـــــها تتعبـــــي أكتفي بهذا البيت تحيـــــاتي للجميــــع |
إقتباس:
مركز حارس المرمى يحتاج الى متوسط دفاعي قوي متمكن واتفق معك فيها .. ولا ارى عيباً في الحراسة فأي حارس في العالم دفاعه ضعيف معرض جدا لولوج الاهداف فيه خاصتاً اذا اصبح الحارس قليل الخبرة ويسعى اليها ,,, من مبارة الفيصلي الماضية وانا غير مرتاح للدفاع وكادت المباره تضيع بالتعادل ... انا مرتاح من هذه الهزيمة كثيراً .. لانها ستفتح باب قوي في جلب لاعبين في مركز الدفاع في فترة التسجيل القادمة بإذن الله ... وبالإمكان التعديل ومافي داعي للمكابرة الفريق يعاني دفاعياً . والحمد الله على كل حال .. |
كلام جميل وأتفق معك تماما الحراسه ومتوسط الدفاااع هم أكبر خلل وعيب في الفريق أضف عليهم التقدم المبالغ فيه من المحاور .. وأيضا الأظهره .. ففي حال الهجمه المرتده لا تجد احد منهم فقط تجد قلبي الدفاع الكوري والمرشدي .. وكل واحد منهم يسلم على الثاني والهجوم المضاد يضرب إن شاء الله يتعدل الحال مستقبلا دمت بخير |
شكرا لتفضلكم ومروركم الأكثر من رائع تحياتي لكم جميعا |
يعطيك العافية الخسارة واردة في كرة القدم ولايوجد فريق لايخسر مصدر القلق الكبير هو نسبة الاهداف العالية في مرمى الهلال بل ان التسجييل في المرمى الازرق يحدث في كل مباراة يلعبها الهلال الفريق يجب ان يعمل بمنظومة كاملة من الحارس حتى رأس الحربة ولانريد هجوم قوي ودفاع متهالك او دفاع قوي وهجوم ضعيف بل نحتاج توازن في كافة الخطوط على سامي اعطاء الفرصة للحافظ والمسلم بجانب الكوري والمرشدي واختيار الاصلح ولاتكون الخانة مضمونة لأحد |
من حكم الأجداد (( اللي ماله ظهر يجلد مع بطنه )) صح لسانك يالحبردي أنا أشهد انك شخصت الداء ووصفت الدواء ..! |
شكرا لمروركم وتفضلكم الرائع والمميز |
| الوقت المعتمد في المنتدى بتوقيت جرينتش +3.
الوقت الان » 10:43 AM. |
Powered by: vBulletin Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd