|
الى اين ياسامي ؟؟؟ القيادة Leadership أصبح اليوم من اهم العلوم وبه ترتقي الدول وتتنافس ، وكل مايدور تحت مظلة القيادة من مهارات القيادة وتحفيز وتفويض وطرق اتخاذ القرار الصائب والمقدرة على حل المشكلات ....الخ كل ذلك واكثر اصبح محل اهتمام كبير من قبل الشركات القيادية في العالم كما اصبحت البرامج التدريبية في هذا المجال تجني ارباح مرتفعة . وعند الحديث عن القياديين ...فلا بد الوقوف بتأمل على الرؤية VISION ، فلا يخلو قائد من رؤيا تحركه عندما يسكن ، وتضيء له الطريق عندما يظلم وترفعه عند السقوط . هذه الرؤيا وخارطة المستقبل لنادي الهلال لقد افصح عنها قائد الهلال والمدير الفني الكابتن سامي الجابر عند اول ظهور له عبر وسائل الإعلام سنقف بشيء من التفصيل على هذه الرؤيا .... "أن يكون الهلال فريقاً قوياً مقنعاً ممتعاً ". أما الأسلوب والمنهجية التي سيتبعها للوصول لهذه الرؤيا فقد ركز الكابتن على نقطتين في غاية الأهمية أولاً ... العمل هو من يتحدث عن نفسه ، حيث أشار بفلسفته الخاصة قائلاً " اذا لم تقدم المطلوب والعمل الصحيح فتقبل الإنتقاد ". ثانياً .... الدعم ...طالب مناشداً جمهور الهلال والمهتمين بالشأن الهلالي الدعم في هذه المرحلة من خلال تهيئة بيئة عمل صحية للفريق ككل ترتكز على ارضية صلبة من الثقة المتبادلة بين الجهاز الفني والجمهور والاعلام خالية من الانتقادات السلبية التي تعيق العمل الجماعي . ومن الملاحظ بان الدعم يعطي الثقة في اتخاذ القرارت ويحافظ على تماسك الفريق خلال رحلة طويلة قد تمتد إلى سنتين او ثلاث كحد اقصى لكي نصل الى هلال قوياً مقنعاً ممتعاً . خلال هذه الرحلة سنواجه مراحل مختلفة انتصارات وافراح ...اخفاقات واحزان ....مشاكل وحلول ....الخ. مراحل بألوان مختلفة لاينبغي التعامل معها والتفاعل بإفراط ...بل يفترض التركيز على العمل الجاد من قبل الجهاز الفني والدعم المتواصل ماليا وفكريا. لنتقن ....لغة العمل ....ولغة الدعم الحقيقي لنرى هلال قوياً مقنعاً ممتعاً . |
:: إلى اين ياسامي ؟؟؟ إلى منصات البطولات بإذن الله , سترتفع خزينة الهلال بالبطولات بفكر سامي ومع سامي وإلى الأمام ياسامي عوافي :: |
عوافي عالطرح ، بالنسبة لسؤالك ، الى اين ياسامي ؟ اعتقد ان الجواب الصحيح لن يكون الى اسيا ، او البطولات او منصات التتويج ، اعتقد لو سالت سامي نفسه ، لكان جوابه ، الى بناء فريق قوي عن طريق عمل و عمل و عمل . النتائج والبطولات بيد الله سبحانه وتعالى ، لكن العمل والجد والاجتهاد هم من يصنعون نجاح فريق قوي ، والقوي قد يخسر لسوء الحظ لكن هيبة فريق ، هي مايتطلع اليه سامي . تحياتي لك |
إقتباس:
|
لا شلت يداك ، فالوقوف مع الفريق يعتبر في الضراء وفي الاخفاقات حتى يعودا صلداً والذي نتمنى من المولى عز وجل الا يمررها علينا وليعلم الجمهور ان الاعلام المضاد للهلال يحاربه وهو في قمة عطاءاته فمابالكم لو اشتم ريحة هبوط في اداء الفريق ارجوا ان ننظر للفريق كابن من ابنائنا ، حتى وان اصيب بشلل رباعي يزداد الاهتمام اكثر من ذي قبل |
الى منصات التتويج بالتوفيق للزعيم وقائده دمتم بخير |
الى مجد البطولات يا سامي سينسينا الخروج من اسياء بحول الله فالكم طيب يا زعماء |
:: إلى اين ياسامي ؟؟؟ إلى منصات البطولات بإذن الله , سترتفع خزينة الهلال بالبطولات بفكر سامي ومع سامي وإلى الأمام ياسامي عوافي :: ^ 21534546545494 |
إقتباس:
سلمك الله ورفع شأنك ....وابدي اعجابي بإستشهادك وتمثيلك |
سامي مدرب قدير لكن هل لاعبين الهلال الموجدين الان يستطيعون ان ينهضوا بالهلال هرماش ونيفيز فقط اللي شايلين الفريق لو يغيب واحد منهم راح يتاثر الهلال بشكل كبير |
هذي المباراه قرصة اذن للجابر عشان مره ثانيه مايستهين بالخصم |
العمل مطلوب ولكن الهلال لا يوجد لديه لاعب ظهير ووسط ايمن سوى سالم واذا غاب تم تكليف لاعب ايسر بهذا المركز فاين العمل عن هذا لاعبوا الهلال لايستطيعون امتلاك الكره الاولى من الاعب المنافس او اجباره على ارتكاب الخطاء اين العمل هنا ؟ الهلال يحتاج عمل كبير من ابو عبدالله شكرا لك |
الهلال لم يكن سيء ولكن عدم وجود محور دفاعي صلب هو سبب تلقي الهلال هداف بالاضافه الى دفاعنا الهشششششش جدا |
إقتباس:
|
اشكرك------------------------------ ومن الملاحظ بان الدعم يعطي الثقة في اتخاذ القرارت ويحافظ على تماسك الفريق خلال رحلة طويلة قد تمتد إلى سنتين او ثلاث كحد اقصى لكي نصل الى هلال قوياً مقنعاً ممتعاً . 3 سنوات حتى يصل الهلال ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ سامي يسير بالهلال وفق مخطط بطولات ,,,,,,,وليس مخطط فريقا قويا مقنعا !! كوكبة النجوم الهلالية التي تعمل مع سامي هدفها البطولات |
| الوقت المعتمد في المنتدى بتوقيت جرينتش +3.
الوقت الان » 11:09 PM. |
Powered by: vBulletin Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd