![]() |
احسن مافي هالمدرب انـه مايعرف يبتسم اطلاقاً وهذا يزود من هيبته على اللاعبين |
الله يوفقه معناااااااااااااااااااااا يارب ......................... |
إقتباس:
|
ياحبيبي اوروبي فكر اوروبي مايهمه نجوميه الاعب كثر اللي يعطي داخل الملعب وهذا المدرب اللي يعجبك |
اتمنى مايتغير راأيكم فيه اذا خرجنآ من الاسيويـههَ ..:rose: |
نتمنى ذلك وانشالله نحقق معاه الدوري واسيا |
مدرب يعرف كيف يحافظظ على لاعبيه وان شاء الله يطلعهم من افضل اللاعبين السعوديين ِ آلله يوفقه مع الهلال :$ |
بالتوفيق له مع النادي الملكي |
ملاحظات ثلاث..؟ أسعد الله أوقاتكم أيها الزعماء، موضوعي هذا منذ مدة نزلته، ومازلت عند قناعتي بأن الفريق يحتاج لمثل شخصية كمبواريه، وليس معنى هذا أنه الأفضل ، أو لا يقع في خطأ، أو لا يحاسب، ومن خلال متابعتي عندي ثلاث نقاط مهمة: الأولى: أنه لم يضبط مستوى الفريق خلال فترة إشرافه الماضية، وذلك بعدم الثبات على تشكيلة محددة، فكل مباراة يلعب بلاعبين آخرين ، يعني بعض اللاعبين، ويركن في دكة الاحتياط لاعبين مؤثرين معنويا ومهاريا، وأقرب مثال المباريتين التي لعبها الفريق أمام أولسان... فلا أدي مالسر في ذلك؟. الثانية: أنه يعاقب الفريق أحيانا..!!! وذلك بمعاقبة لاعبين مهمين، نعم طبق الاحترافية لكن ليس على حساب الفريق، يعني التوازن والحكمة مطلوبة....! ويمكن التدرج بالانذارات، ثم طلب الحسم ...الخ الثالثة: لديه قناعات لا تتغير ولا تتبدل..! خصوصا في مسألة اللاعبين الأجانب، وعدم منح لاعبين الخبرة حقوقهم في المشاركة رغم جاهزيتهم.....؟ أتمنى أن تصل هذه الملاحظات لكمبواريه، ولرئيس النادي ، وأن يناقش فيها، وإلا سيكون وضع الفريق متذبذبا، وبدون هوية كما هو حاصل الآن... بالتوفيق لفريقنا.... ومن لهم وجهات نظر هاادفة فليتفضلوا.... تحيااتي لكم |
تدري انه ضيع البطولة الاسيوية بإبقائه الفريدي و العابد حبساء دكة . هذه صرامة .. تدري انه من حسن حظك الشباب متعثر ولا كان غرد في المركز الاول لحاله . تدري أنه طلب الجهني من الاولومبي عشان يبقيه احتياط حاله حال سالم الدوسري ..وبكذا راح ينطفي نجمهم . تدري ان سالم راح ينتهي قريب جداً . تدري ان مساوء هالمدرب كثيرة و انتظر بطولة اسيا لوبقينا معاه والله من الادوار الاولى وانت مرفع عفشك .خاصة لو واجهة العين ولخويا القطري .. مافي عاقل يتفق على قدرة هذا المدرب الفاااااشل . الفتح له مؤجلتين في تقهقر الاتحاد و سطوته على الاهلي سيحرز المركز الاول وبفارق 4 نقاط عن الثاني . والاهلي لديه 5 مؤجلات . يعني محلك 3 . وهذا ماهو طموحي . وللمعلومية لو مدربنا كبير كان المفترض يكون الاول وبفارق كبير ولو ضعف الدوري هذا لاعام صادف كالديرون وليس جيريتس ولا كوزمين كان انتهى الدوري من منتصف الدور الثاني |
إقتباس:
جميع ماذكرت سبب وجيه لالغاء عقده |
كلامك صحيح. المدرب ممتاز لكن المشكلة تكمن في الثلاث نقاط التالية: واحد- روح اللاعبين ثم روح اللاعبين ثم روح اللاعبين. اثنين- لابد من وجود رجل يخلف سامي الجابر (قلناها ألف مرة) لإبداء الإستشارات الفنية مع المدرب وعمل وزن للمستوى الفني للفريق وللاعبين أيضا. ثلاثة- الإستغناء عن هرماش والكوري وإعادة ويليهامسون والتعاقد مع محور مدافع من طينة رادوي. وبتشوفون الهلال كيف بيصير.. |
مدرب صارم انا معك بس ما في راااسه شي الا الحين الهلال ما قدم ولا مباره تكتيكيه والله يعين الهلال بس على هل المدرب فقير فنيا وما في راسه كوووره من اخر مباره مع الفيصلي لاعب بالبيشي ونامي؟؟قلي وش نصبر عليه كان ما فيه وسط عندما الله يصبرنا على ما بلانا ويا زينك يا دول ويا ملحك هشيك |
كمبواريه ضالة الزعيم؟؟ يا انك تضحك على نفسك او انك تضحك علينا |
والله مدرب ماتكون تشكيلة(80%) على الاقل ثابته فهذا ليس مدرب جيدمدرب يلعب بثلاث محاور وهو محتاج هدفين فهذا حلاقمدرب يلعب باربع اظهره في مباره امام الفيصلي ومحورين دفاعين صريحيين +قلبي دفاع وحارس)بالله ايش بقى للوسط والهجوم فهذا حلاق وفاشل ..مدرب نجلب له ظهير يلعب في الايمن والايسر ولديه اوفرات وعرضيات جيده ويبقى على الزوري ونامي فهذا عنده خلل في برطمهوالاغرب والاغبى تحويله الى صانع لعب اساسي في خارطة الفريق بدل الشلهوب والفريدي والعابد؟؟؟؟اما ام الكوارث فهو اضاع الوسط الناري ورأس مال الهلال كما ذكر الكاتب الكبير صالح السليمان(الفريدي الشلهوب العابد الدوسري سالم وعزوز الدوسري)من ناحيه فنيه بحته كم صنع لاعبي خط الوسط للهجوم ويسلي ويو الكوري من هجمات خطره سواء سجلت او لم تسجلستجد لاشيئ..انه الاسوء مع دول وهاشيك..بسئلك بعيد عن الانظباطيه التي الى الان لاندري عن حقيقتها...بعد هوشة الزوري وشراحيلي مع المدرجهل تحس في انظباطيه داخل الميدان كم مره مرمى الهلال ينكشف للمهاجمين |
الوقت المعتمد في المنتدى بتوقيت جرينتش +3.
الوقت الان » 09:02 PM. |
Powered by: vBulletin Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd