# كان عند البدو ، الواحد اذا مرض ب [ الجدري ] الناس يتركونه ويموت من الجوع او المرض او البرد او ... المهم >> ،، ان في واحد مغربي اصابه مرض الجدري واهله تركوه ،، وجاه البدوي ( ابن طلفاح ) ونصب خيمة عند المغربي وبدء يعالج المغربي ،، لما تشافى المغربي قعد يفكر كيف يرد الجميلة لابن طلفاح ،، المهم وصلوا عند اهل ابن طلفاح وبعد كم يوم من التفكير ،، صحوا الصباح ولقوا المغربي قاتل ابن طلفاح ،، سألوه ليش ؟؟!!

قاااااال : >> (( عشان يدخل الجنة وانا ادخل النار )) <<

أثرت فيني هذي القصة واستفدت منها ومن العبر اللي فيها ،،
وفكرت للهلال من منظور > طلفاحي<
وطلعت بهذي الفوائد (:


# ألاحظ الاندفاع
ألاحظ التهور
ألاحظ الإفراط
في تعاطي بعض الزعماء مع بعض قضايا الزعيم ،،

# فعندما تمت التعاقدات قال البعض ( اسيا بالجيبه )
وبعد اول مباراة ودية قال البعض ( على اول رحلة يا دول )
ماهكذا تؤخذ الامور يا زعماء ••

لكل شيءٍ اذا ما تم نقصان
فلا يغر بطيب العيش انسان

# فعبارة ( الخطأ وارد ) هذه عبارة خاطئة من وجهة نظري والعبارة الصحيحة هي
(الخطأ محتم ) ،،

# وليس بهذه الطريقة يأتي العتب ،، وليس بهذه الطريقة يأتي التعاطي وليس بهذه الطريقة يأتي (( العلاج )) ،،

# ولكن لا يلام المرء بعد اجتهاد << ماذا اقصد ب كلمة (اجتهاد) ؟؟

# اقصد انه عندما يأتي أسطورة بحجم سامي ويتخذ قرار ولما يمتلكه سامي من خبرة ميدانية وإدارية وثقافية،، ربما لا يوفق <<

هنا تصح مقولة ( لا يلام المرء بعد اجتهاد ) لان سامي يمتلك مقومات الاجتهاد ،، لكن لو طلبت من كل شخص ان يعطي رأي ويكتب بنهاية كلامه تخصصه لاكتشفنا اننا ابعد ما نكون عن إبداء الرأي السديد،،
أنا لا أحاول مصادرة الآراء ،، لكن ما اريده هو دعم الفريق سواء كان مثل ما تريد او غير ذلك وذلك بطريقتين واحدة للأمور الإيجابية والأخرى للأمور السلبية طريقتين ببساطة :-
الاولى : تشجيع الإيجابيات ومحاولة إبرازها
الثانية : النقد الهادف ( البناء ) ( المؤقت ) للسلبيات فقط ،،

# يا زعماء نحن ننشد التخصص وعنوان الموضوع ( سامي ابخص ) أعجبني

# لكن ( قبل سامي ) قليل من كان يدقق في مدير الفريق ،، بل ان الاغلب ربما لا يعرفونه ،،

# وانا اطمئنكم يا زعماء ان سامي من الشخصيات القيادية التي لا يستطيع احد ان يملي عليه ما يفعل ،، ولكنه مرحب بالآراء والانتقادات البناااءة فقط ،، ( من تحليل شخصي لنظراته واسلوبه وشخصيته )

# لكن مع بروز العمل ومهامه الصعبة والشاقه ومع شخص مثل الأسطورة << اصبح لمدير الفريق معنى ،،

::خاتمة الكلام ::

"" لا ينقصنا القوانين ( بقدر ما ) ينقنصنا تفعيلها "

>> لا يتم الشكر بتدمير <<

سبحانك اللهم وبحمدك ، اشهد ان لا اله الا انت ، أستغفرك وأتوب إليك

القادم عن الرئيس واعضاء الشرف واللاعبين

دمتم بحفظ الرحمن